Karriere im Private Banking Institut
Ihre Erfahrung verdient ein Modell, das mit Ihnen wächst.
Der nächste Karriereschritt muss kein Wechsel in die nächste Bank sein. Im Private Banking Institut entwickeln Sie Ihr eigenes Private-Banking-Modell – selbstständig, professionell angebunden und mit einer Struktur, die Ihnen und Ihrer Familie Sicherheit gibt.
Vier Einstiege. Eine gemeinsame berufliche Heimat.
Ihre berufliche Heimat
Keine neue Stelle. Eine neue Perspektive.
Private Banking ist ein People Business. Ihre Kunden vertrauen nicht einem Organigramm, sondern Ihnen – Ihrer Erfahrung, Ihrer Haltung und Ihrer Verlässlichkeit. Genau diese Beziehung bleibt der Mittelpunkt Ihres Geschäftsmodells.
Das Institut übernimmt den professionellen Rahmen im Hintergrund. So verbinden Sie die Freiheit eines Unternehmers mit stabilen Prozessen, persönlicher Unterstützung und einer Infrastruktur, die sonst nur große Häuser bereitstellen können.
Sie verlassen die Bank. Nicht Ihre Kunden, nicht Ihre Erfahrung und nicht Ihre berufliche Identität.
Wo finden Sie sich wieder?
Vier Modelle für vier Ausgangslagen.
Nicht jeder Kundenstamm beginnt am gleichen Punkt. Deshalb richtet sich Ihr Einstieg nach Erfahrung, betreutem Vermögen und Ihrer persönlichen unternehmerischen Perspektive.
Abteilungsdirektor
Private Banking Institut
Für den begleiteten Einstieg mit einem wachsenden Kundenbuch und klarer Entwicklungsperspektive.
Direktor
Private Banking Institut
Für erfahrene Private Banker, die ihr Geschäftsmodell selbstständig und professionell fortführen möchten.
Partner
Private Banking Institut
Für Berater mit gewachsenem Kundenstamm, unternehmerischem Anspruch und eigener Marktposition.
Senior Partner
Private Banking Institut
Für profilierte Persönlichkeiten, die Kundenbuch, Erfahrung und Reputation in eine langfristige Partnerschaft einbringen.
Die Werte dienen der ersten Orientierung. Das konkrete Karriere- und Vergütungsmodell wird auf Basis von Kundenbuch, Geschäftsplanung und persönlicher Ausgangslage individuell vereinbart.
Ein Institut. Ein Qualitätsversprechen.
Was sich mit dem Titel verändert – und was immer bleibt.
Jede Karrierestufe baut auf derselben professionellen Basis auf. Sie erhalten keine Insellösung, sondern ein Umfeld, das mit Ihrem Kundenbuch und Ihren Anforderungen wachsen kann.
Sichere Struktur
Haftungsdach, Compliance, Prozesse und dokumentierte Abläufe bilden den professionellen Rahmen.
Eigene Handschrift
Sie bleiben der persönliche Ansprechpartner Ihrer Kunden und entwickeln Ihr Geschäftsmodell unter eigener Marke.
Persönliche Begleitung
Key Account Management und Backoffice unterstützen Sie beim Einstieg und im laufenden Geschäft.
Moderne Plattform
Depotbanken, Investmentlösungen, Beratungstools und hybride Prozesse stehen aus einer Struktur zur Verfügung.
Entwicklung ohne Konzernkarriere
Ihr Titel wächst mit Ihrem unternehmerischen Erfolg.
Der Weg ist keine starre Beförderungsleiter. Er bildet die Entwicklung Ihres Kundenbuchs, Ihrer Verantwortung und Ihrer Position im Institut ab.
Stabilität für Sie und Ihre Familie
Selbstständigkeit mit einem verlässlichen Fundament.
Unternehmerische Freiheit fühlt sich dann richtig an, wenn die Basis stimmt. Monatliche Vorschüsse können die Startphase planbarer machen. Compliance, Depotbanken, Backoffice und feste Ansprechpartner schaffen Kontinuität im täglichen Geschäft.
Gleichzeitig bleiben Sie frei in Ihrer persönlichen Karriereplanung. Sie entscheiden, wie groß Ihr Geschäft werden soll, wie Sie arbeiten möchten und welche Rolle Familie, Freizeit und Zukunftsvorsorge dabei spielen.
PBI Lebenswerk-Modell
Ihre Karriere endet nicht mit dem Renteneintritt.
Ein über Jahre aufgebauter Kundenstamm ist mehr als ein Bestand. Er ist das Ergebnis von Vertrauen, Verantwortung und persönlicher Lebensleistung. Deshalb kann Ihre Anbindung über die aktive Beratungszeit hinaus weitergedacht werden.
Im Rahmen eines individuell vereinbarten Nachfolge- und Verrentungsmodells können Kundenbeziehungen innerhalb des Instituts geordnet an einen geeigneten Nachfolger übergeben werden. Das Modell kann eine langfristige oder lebenslange Beteiligung des abgebenden Private Bankers vorsehen. Auch eine vertragliche Fortführung zugunsten von Hinterbliebenen oder Nachkommen kann – abhängig von der gewählten Ausgestaltung – berücksichtigt werden.
Ihr nächster Karriereschritt
Welches Modell passt zu Ihrem Kundenbuch?
In einem vertraulichen Gespräch betrachten wir Ihre Ausgangslage, Ihre Ziele und die passende Einstiegsstufe – persönlich und ohne Verpflichtung.